Asgari ücret, bir çalışan için yasal olarak ödenebilecek en düşük ücret tutarıdır. Çalışanın temel yaşam giderlerini karşılayabilmesi amacıyla Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca Asgari Ücret Tespit Komisyonu aracılığı ile belirlenir.
Yasal Dayanak:
4857 sayılı İş Kanunu – Madde 39
- Asgari Ücret Tespit Komisyonu, işçi, işveren ve hükümet temsilcilerinden oluşur.
- Brüt olarak açıklanır; net tutar SGK primleri, gelir ve damga vergisi gibi yasal kesintilere göre belirlenir.
- Asgari ücretin altında ödeme yapmak yasaktır; tespiti halinde işverene idari para cezası uygulanır.
- Gelir ve damga vergisi istisnası uygulanır.